985硕士生入职后，每天给学历低的大专生汇报工作，直言很不服气

在职场中工作多年，有些研究生，或者说人生，总觉得自己在一个不公平的环境里，其实是很难有更好的前途的，所以这些年轻人会一心想着跳槽和辞职，让自己变得越来越好，因为如果总是胆怯或者安于现状，最后只会混的越来越差。近日看到有位985硕士生分享了他的工作经历，在毕业之后这位硕士生入职一家创业公司，现在在一个部门里做普通员工，可是他却发现公司里的部门主管竟然是一位大专生，而且仅仅比自己大三岁，他每天都要给这位大专生汇报工作，总觉得自己在职场中能力或者学历都高过这位大专生，可是无论是地位还是职位，都和大专生相差甚远，最后也是有了辞职的想法。关键是大专生作为领导，总是每天给这位硕士生安排很多工作，所以985硕士生非常憋屈。笔者看到这位硕士生的工作经历以后，也是很有感触，很显然这位硕士生觉得自己学历高能力强，便开始抱怨公司主管能力差，职位却比自己高，其实人生在世不如意事十有八九，大家并不可能找到称心如意的工作。可是如果总是带着消极悲观的情绪去对待工作，那么最后只会不了了之，而且还会因此丢掉工作，有些年轻人看不惯公司老板或领导，可是他们之所以能够成为管理者，也是因为身上具备非常强的实力和能力，能够通过实际行动去适应工作环境，帮助公司获得好的效益，而那些学历固然很高的硕士生却没有较强的能力离成功还很遥远。无论在公司里工作还是在生活中，跟他们相处都是很没有脑子，久而久之便会闯大祸，而且在行业中不受领导所待见。笔者最后也是建议，这位硕士生千万不要在工作期间或者工作之余向领导或者同事抱怨，因为你说了一些不合听的话，最后只会频繁吃亏，而且你会发现你在职场上变得越来越倒霉。纵使你在职场中学历比其他人要高很多，可是你却没有赢取功劳，而在职场中你却总是频繁的指手画脚指点江山，让领导觉得你抢了他的风头，大家在公司里工作几年以后已经不太看重学历，而是让能力和实力说话，如果你总是在老板面前去抱怨领导，那么领导自然就会在公司里频繁给你穿小鞋，你在职场中的汇报或者反馈可能只会起到反作用。如今在社会上工作，确实有很多年轻人学历很高，可是能力却很差劲，无论作出选择还是在职场中打拼，都太过武断，说的太绝对，做得太绝对，把话说死，最后也没有好果子吃，相反那些学历比较低的领导却能够考虑得非常全面，他们非常精明，所以收入和职位自然就会比普通人要强结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。