2020年乡镇党委班子及党委书记民主生活会对照检查材料
目录/提纲：……
一、存在的突出问题及表现
二、产生问题的原因分析
三、整改措施
一、对照存在的主要问题
（六）个人重大事项报告：本人每年按照上级要求如实填报个人重大事项报告
（七）群众反映、巡视巡查反馈、组织约谈函询情况：无
（八）受问责情况：无
二、产生问题的原因分析
三、努力方向和整改措施
1、带头学习，深化理论武装
2、戒浮戒燥，改进工作作风
3、严以律己，牢牢守住底线
……
2020年xx乡党委班子及党委书记民主生活会对照检查材料
根据《中共xx县纪委机关、中共xx县委组织部印发＜关于开好2020年度全县党员领导干部民主生活会的实施方案＞的通知》要求，乡党委班子认真组织学习了x新时代中国特色社会主义思想，对照此次民主生活会主题与要求，紧贴实际，对照剖析，查找存在问题，深刻剖析原因，明确改进方向。现将有关情况汇报如下：
一、存在的突出问题及表现
（一）学懂弄通做实xx新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面：坚持把学习作为党委首个议题，集中学习十九届历次全会精神、xx新时代中国特色社会主义思想、xx系列重要讲话、重要指示、重要批示精神，在政治理论学习中党委班子的政治判断力、领悟力、执行力不断提高，四个意识、四个自信、两个维护在党委贯彻落实了XX、省市县各级决策部署中得到充分体现。存在的突出问题及表现：一是集中学习的深度不够。虽然领导班子认真学习领会贯彻xx新时代中国特色社会主主义思想，但对思想的政治意义、理论意义、实践意义有时不求甚解，学用脱节。二是学习的自觉性不够。主要体现在总是习惯于集中学习，对理论的自学抓得不紧，缺乏系统性、计划性，挤时间学的劲头不足。三是学习的方式单一。大多按照上级规定动作开展学习，学习方法单调、学习内容乏味，存在照本宣
……（公文荟萃http://www.zmiw.cn省略930字，
）……实，但存在结合实际思考研究不深、站位不高、看得不远问题，存在工作前紧后松、深入扎实不够问题。面对繁重的任务，有时会有畏难情绪和疲于应付心态，满足于不出错、过得去。二是化解疑难信访问题上缺乏有效手段。特别是对一些老上访户，怕其进京赴省市县上访，而在某些方面进行了妥协，比如对xx等重点信访问题化解办法不多，更多地是想办法安抚，致使问题尾大不掉。三是新常态下创造性地开展工作的能力有待提高。创新意识、进取意识不强，主动研究不够、措施办法不多，有时把工作推进慢、任务难落实归咎于外部因素，不能从班子自身找原因。
（四）学习贯彻党的十九届五中全会和省委十一届七次、八次全会，市委五届八次、九次全会，县委十四届六次全会精神，对照党XX和省委、市委、县委提出的“十四五”经济社会发展主要目标及2035年远景目标，加强科学谋划，查找短板弱项方面：始终把保持跟XX、省市县同频共振作为抓落实的关键手段，将XX、省市县委历次全会精神的宣讲延伸到村（社区），确保思想上、行动上保持高度一致。在管长远上能够未雨绸缪，提前谋划项目、调整思路、明确定位，形成了“一湖二路三区四带、打造xx富水明珠”的发展思路和“打造农旅融合综合体、建设滨湖康养小镇”的目标定位。存在的主要问题及表现：一是谋划项目的思路不宽。囿于xx区位、资源、交通等方面的短板，以及思想的局限性，有的党委班子成员思路不宽、胆子不大，在向上争取项目时处于被动局面。二是正视问题的勇气不足。有的党委班子成员在工作中总是习惯于找客观，而不是反思作为分管领导自己的领导方法、工作方式是否有问题，甚至还听不得别人的意见，对自己的问题视而不见。三是调查研究的深度不够。到基层调研，在村委会与村干部座谈多，听群众心声少，走马观花看现场多，深入细致掌握实际情况少，缺少刨根问底的精神，致使工作不够接地气，问题发现不全面。
（五）落实全面从严治党责任，贯彻执行《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，带头严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实XX八项规定精神，坚决反对形式主义官僚主义方面：乡党委能够旗帜鲜明讲政治，从严落实管党治党要求，自觉抵制“四风”反弹回潮。存在的主要问题及表现：一是对干部的管理有所松懈。考虑到xx是最偏远的乡镇，条件同比其他乡镇较为艰苦，因此对干部的工作纪律要求不够严、管理不够紧。比如，有时碍于情面，对个别同志工作中的小瑕疵、小问题，没有及时进行批评教育，从长远来看不利于干部的素质提升和健康成长。二是执纪监督力度需要进一步加强。对个别党员干部身上暴露出来的“四风”问题，总认为放松一点处理就是保护干部，导致在查处时缺乏入木三分的狠劲和水滴石穿的韧劲，殊不知却是在害他们。三是个别党委班子成员身上还存在着官僚习气，说话不接地气，绕弯弯、打圈圈，不用群众语言，致使疏远了干群感情。
二、产生问题的原因分析
针对乡党委班子存在的上述问题，深刻剖析根源，主要集中在以下三个方面：
一是理想信念有所松懈。党委班子高度重视加强理论学习，但在实际工作中，部分党委对理论学习重要性的认识还不足，面对当前新形势新要求，把更多精力放在促进经济社会发展等“硬指标”上，把政治理论学习当成了“软指标”，参加集体学习相对多一些，抽出时间、静下心来扎实自学相对少一些，对xx新时代中国特色社会主义思想和十九大精神等学习不够系统深入，对共产党人的初心和远大理想领悟还不够全面深刻，精神“篱笆”扎得还不够严实。
二是宗旨意识不够牢固。部分党委班子成员对“为了谁”“依靠谁”“我是谁”的认识还不完全到位，群众观点和公仆情怀还没有真正在内心深处树立起来。虽然班子成员都是从基层成长起来的，都有丰富的基层工作经历，但随着职务的升迁，与群众的距离变得远了，对群众的利益诉求了解的不够充分，服务群众主动性减弱，做决策、想问题、干事情没有很好坚持“群众满意”的标准，正确的政绩观、群众观还需进一步增强。
三是党性修养有所弱化。有的党委班子成员随着年龄的增长，认为党性修养锻炼这么多年，已经成熟了，已经坚定了，再怎么加强也不会有大的提高和进步，满足于工作层面上不出问题，弱化了党性锻炼，放松了党性修养，没有坚持做到“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”。班子成员“好人主义”“明哲保身”心态依然不同程度存在，开展批评和自我批评还不够自觉主动，思想斗争还不够经常，整改提高还不够到位。
三、整改措施
一是抓学习，强落实。进一步完善党委中心组理论学习制度，落实“首个议题”要求，深入学习领会贯彻xx新时代中国特色社会主义思想，着力提高班子成员的政策理论素养、驾驭全局和科学决策能力。同时，对照党XX和省委、市委、县委提出的“十四五”经济社会发展主要目标及2035年远景目标，深入调研、积极献策，科学谋划xx乡“一湖、二路、三区、四带”的发展布局，围绕库区、山区群众聚焦的难点、痛 ……（未完，全文共7437字，当前仅显示2611字，
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